一、岗位职责

1.根据分公司整体战略规划和市场调研情况，制定公司整体销售目标；

2.建立销售目标跟踪机制，定期或不定期收集销售数据，及时有效地处理客户关系为客户提供优质服务，根据分公司整体战略规划制定市场营销活动计划；

3.组织市场调研，定期或不定期收集客户需求和市场信息及动态，分析并制定客户开发计划，明确目标客户群体，有效开拓新市场，提升销售业绩；

4.定期或不定期回访客户，仔细计划与客户的会面，实施客户关系管理，制定相应的竞争策略，完成销售目标；

5.完成领导交办的其他工作。

二、任职条件

1.坚持正确政治方向，严守政治纪律和政治规矩，遵纪守法，品行端正，廉洁自律，身心健康；

2.具有较强的事业心、责任感，以及良好的服务意识、团队意识和奉献精神；

3.具有良好的协调、沟通、组织能力，富有责任心和执行力，能承受一定的工作压力；

4.具备履行相应岗位职责的能力和与岗位相匹配的业务素质，能够独立负责整个营销体系的工作；

5.具有本科及以上学历，市场营销相关专业，形象气质佳优先；

6.具备3年及以上酒店资深市场营销经验，拥有良好的人际关系和客户资源，能够对酒店业务的推广和销售提供有效的支持和解决方案；

7.具备良好的文字写作功底及分析、策划能力，能熟练使用办公软件，熟悉业务操作系统软件。