职位描述 福利待遇 1.缴纳五险一金 2.节日福利，带薪年假 3.企业助力员工成长计划（企业培训体系） 4.内部竞聘晋升机制 5.不定期团建、旅游、公司活动 6.员工子女入学优惠 岗位内容: 1.负责公司员工劳动关系的转移，员工入职及离职手续的办理； 2.负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作； 3.负责公司各类人员的招聘及初步面试工作； 4.负责公司人事变更、岗位考核的具体实施和操作； 5.负责办理用、退工手续,社保公积金申报缴纳以及处理劳动年检、劳动稽查事宜; 6.负责参与对接人才项目申报和人才补贴申报; 任职资格 1.大专及以上学历，人力资源，工商，行政管理相关专业优先 2.拥有教育行业人资经验优先 3.熟悉人事工作的相关政策与法规 4.掌握人事工作的相关业务流程（包含社保、公积金等业务） 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护