职位描述
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1、根据岗位需求,在BOSS直聘、智联等渠道发布招聘信息;
2、根据岗位人选画像,筛选投递的简历;
3、致电人选,评估确认匹配度、意向等,邀约面试;
4、推荐人选至业务部,安排面试时间,并跟进面试和后续入职事宜;
5、按照招聘数据管理要求,按天、周、月等汇总招聘数据;
6、完成领导安排的其他工作。
人才要求:
1、专科及以上学历,有销售岗位、批量岗位交付经验优先;
2、有自身人脉资源积累,擅长使用主流招聘工具;
3、性格外向,沟通能力强,逻辑思维清晰;
4、热爱招聘工作,愿意成就企业和人选。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
2、根据岗位人选画像,筛选投递的简历;
3、致电人选,评估确认匹配度、意向等,邀约面试;
4、推荐人选至业务部,安排面试时间,并跟进面试和后续入职事宜;
5、按照招聘数据管理要求,按天、周、月等汇总招聘数据;
6、完成领导安排的其他工作。
人才要求:
1、专科及以上学历,有销售岗位、批量岗位交付经验优先;
2、有自身人脉资源积累,擅长使用主流招聘工具;
3、性格外向,沟通能力强,逻辑思维清晰;
4、热爱招聘工作,愿意成就企业和人选。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:包头昆都仑区i office(腾讯大厦B座店)
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
金HR
北京外企人力资源服务有限公司
- 专业服务
- 1000人以上
- 国有企业
- 北京市朝阳区朝阳门南大街14号
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