职位描述
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1、全面负责公司内部人才的招聘工作;
2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;
3、分析岗位需求,对招聘渠道的开发,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;
4、负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作,做好公司形象宣传;
5、进行应聘人员的简历甄别、筛选、初试等相关工作;
6、对拟录用人员进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知;
7、负责应聘人员资料库的建立和维护工作,做好简历管理与信息保密工作;
8、寻求与人才市场、招聘机构的合作,并与其保持良好的合作关系,并熟悉各地区人事法规。
任职资格
1、大专(含)以上学历,人力资源管理专业且考取人力资源管理相关证书者优先;
2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;
3、分析岗位需求,对招聘渠道的开发,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;
4、负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作,做好公司形象宣传;
5、进行应聘人员的简历甄别、筛选、初试等相关工作;
6、对拟录用人员进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知;
7、负责应聘人员资料库的建立和维护工作,做好简历管理与信息保密工作;
8、寻求与人才市场、招聘机构的合作,并与其保持良好的合作关系,并熟悉各地区人事法规。
任职资格
1、大专(含)以上学历,人力资源管理专业且考取人力资源管理相关证书者优先;
工作地点
地址:苏州吴中区苏州市吴中区木渎镇丹枫路388号企优托大厦


职位发布者
HR
企优托(江苏)科技集团有限公司

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互联网·电子商务
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500-999人
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私营·民营企业
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苏州市吴中区木渎镇丹枫路388号企优托大厦
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